Wir führen fort, was Sie aufgebaut haben Gemeinsame Entscheidungen stehen bei uns im Mittelpunkt
Die Überlegung, ein eigenes Unternehmen – womöglich ein Lebenswerk oder das der Familie – zu verkaufen, ist alles andere als ein einfacher Prozess. Als vertrauensvoller Partner bieten wir Ihnen viele verschiedene Möglichkeiten, bei denen Ihre persönlichen Wünsche große Beachtung finden.
Ein Unternehmensverkauf ist ein strukturierter Prozess – und zugleich eine sehr persönliche Entscheidung, die ganz verschiedene Gründe haben kann: Zum Beispiel wird keine Unternehmensnachfolge gefunden, oder der Markt verändert sich (wie durch gesetzliche Regelungen, Bau- oder Lieferkettenproblematik usw.), sodass es schwierig geworden ist, die Abläufe aus eigener Kraft an neue Bedingungen anzupassen.
Welche Gründe auch immer Ihren Überlegungen zugrunde liegen – wir begleiten wir Sie in jeder Phase eng und auf Augenhöhe: vom ersten Kennenlernen über die sorgfältige Prüfung bis hin zu Einigung und Integration. Dabei bleiben alle Schritte für Sie transparent, nachvollziehbar und individuell gestaltbar.
3 Schritte des Unternehmensverkaufes
1. Unverbindliches Kennenlernen & fachlicher Austausch
Vereinbaren Sie ein Erstgespräch mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner Christian Steinigk für ein gegenseitiges Kennenlernen und die Kommunikation über Ihre Wünsche und Vorstellungen.
Im nächsten Schritt kommt es zum Austausch der technischen und kaufmännischen Daten Ihres Unternehmens (Due Dilligence). Dieser findet mit Ihrem Ansprechpartner Christian Steinigk sowie mit unserem eingespielten internen Team, das über langjährige Erfahrung verfügt, statt.
Ihre Informationen werden in gegenseitigem Interesse selbstverständlich vertraulich behandelt und der gesamte Prozess obliegt strenger Geheimhaltung.
2. Einigung
Gemeinsam stimmen wir die Vereinbarung unter Berücksichtigung der beiderseitigen Interessen ab. Dabei achten wir auf Klarheit, Struktur und ein ausgewogenes Ergebnis für beide Parteien. So schaffen wir eine verlässliche Grundlage für die weitere Zusammenarbeit.
3. Übergang & Integration
Für den Übergang Ihres Unternehmens, den wir eng mit Ihnen abgestimmt durchführen, stehen Ihre Mitarbeitenden und Ihre Geschäftspartner für uns im Vordergrund. Ein kleines erfahrenes Schindler internes Team begleitet die professionelle Fortführung Ihres Unternehmens.
Die Integration erfolgt schrittweise und mit Blick auf stabile Abläufe im Service- und Anlagenbetrieb. Die bewährten Strukturen und Produkte werden fortgeführt und ausgebaut mit dem Ziel, das Geschäft bei gleichbleibender Qualität und Kundennähe zu etablieren und die Stärke am Markt weiter zu festigen.
Authentischer Ansprechpartner & erfahrenes Team
Jeder Unternehmensverkauf ist so individuell wie die Menschen dahinter. Deshalb legen wir großen Wert auf einen persönlichen und vertrauensvollen Austausch – von Anfang bis Abschluss: Der gesamte Prozess wird direkt von uns begleitet, bewusst ohne externe Berater.
Mit Christian Steinigk haben Sie einen Ansprechpartner auf Augenhöhe an Ihrer Seite. Gestartet als Servicetechniker, ist Christian Steinigk bereits seit über 30 Jahren und mit viel Erfahrung in verschiedenen Stationen bei Schindler. Gemeinsam mit seinem erfahrenen Team kümmert er sich darum, die besten Voraussetzungen und Weichen für einen Übergang eines Betriebes – z. B. in unseren Aufzugsverbund
Das eingespielte Schindler interne Team, welches seit vielen Jahren eine Vielzahl an Unternehmen erfolgreich integriert hat, steht Ihnen bei Detail- und Fachfragen jederzeit gerne zur Verfügung.
Die Entscheidung, das eigene Unternehmen zu veräußern, ist ein bedeutender und emotionaler Schritt. Wir begleiten Sie dabei mit Respekt für Ihre Lebensleistung und bieten Ihnen eine partnerschaftliche Lösung für die Zukunft Ihres Unternehmens.
Schindler: Kein Konzern wie jeder andere
Seit 1874 steht Schindler für Beständigkeit und Verantwortung. Als Familienunternehmen in der nun fünften Generation wissen wir, was es bedeutet, den eigenen Namen in der Firmierung zu tragen. Aus kleinen Anfängen gewachsen, handeln wir bis heute langfristig, verlässlich und partnerschaftlich – Werte, die unsere Kunden und Partner seit Generationen schätzen.
FAQ - Häufig gestellte Fragen
Vom ersten Kennenlernen bis zum Übergang dauert der Prozess ca. vier Monate. Im Anschluss folgt die individuelle Integration, die auf die Bedürfnisse und Struktur Ihres Unternehmens ausgerichtet ist. Wir nehmen uns in allen Phasen die notwendige Zeit für Details und Ihre persönlichen Wünsche, sodass gemeinsame Entscheidungen in Ruhe getroffen werden können.
In allen Prozessschritten verzichten wir auf externe Berater und arbeiten mit einem kleinen, sehr erfahrenen Team, das Ihnen persönlich und vertrauensvoll zur Seite steht.
Mit Christian Steinigk haben Sie einen verlässlichen Hauptansprechpartner für all Ihre Fragen und Belange. Mit seinem eingespielten Team begleitet er Sie über alle Prozessschritte hinweg.
Durch den bewussten Verzicht auf externe Berater bleibt die Kommunikation vom ersten Kennenlernen bis zur Integrationsphase persönlich, vertrauensvoll und interessiert an Ihrem Betrieb, Ihren Mitarbeitenden und Ihren Geschäftspartnern.
Die bewährten bestehenden Produkte und Lösungen Ihres Unternehmens bleiben individuell erhalten und werden weiter ausgebaut, um die Position im Markt nachhaltig zu festigen.
Als Teil unseres Verbunds profitieren Sie von umfassender Unterstützung bei der Einhaltung und Umsetzung von zwingenden gesetzlichen Vorgaben und sich stetig verändernden technischen Normen. Dazu zählen insbesondere wachsende Anforderungen im Datenschutz und in der Cybersicherheit. Darüber hinaus haben Sie mit Schindler einen Partner, der die Digitalisierung seiner Betriebe stetig vorantreibt, um ideal auf zukünftige Herausforderungen unserer Branche vorbereitet zu sein.
Der Aufzugsverbund Deutschland ist eine seit 2016 etablierte Plattform für starke Marken im Mittelstand: Verbundene Unternehmen führen häufig ihren Namen weiter und starke Marken werden weiter ausgebaut. Auf der Webpräsenz des Aufzugsverbundes
Noch Fragen offen?
Sollte Ihre Frage durch unsere FAQs nicht beantwortet worden sein, kontaktieren Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Christian Steinigk.