• Aufzüge
    • Personenaufzug
      • Schindler 3000 – Flexibel

        Unser Allround-Aufzug für verschiedene Gebäudearten. Größtmögliche Flexibilität durch modulare Bauweise.

      • Schindler 5500 – Anspruchsvoll

        Der Schindler 5500 ist durch seine flexible Raumnutzung bei sehr hohem Leistungsniveau und maximaler Designfreiheit die perfekte Wahl.

      • Schindler 7000 – High-rise

        Der Schindler 7000 erreicht bis zu 500m Förderhöhe & 128 Etagen. Hightech-Einsatz macht das Modell zum Premiumaufzug für Hochhäuser des 21. Jahrhunderts.

      • Homelift

        Mit dem Homelift gewinnen Sie barrierefreie Bewegungsfreiheit in Ihrem Gebäude. Vielfältige Einbaumöglichkeiten für Ihr Zuhause.

    • Güter- und Lastenaufzug
      • Schindler 2200 – Kleingüter

        Der Kleingüteraufzug Schindler 2200 transportieren Güter bis 300 kg. Einsetzbar u.a. in Gastronomie, Hotels, Geschäftsgebäuden, Krankenhäusern und Schiffen.

      • Schindler 2600 – Schwerlast

        Für Lasten bis zu 6 Tonnen eignet sich der Schindler 2600 für die unterschiedlichsten Anforderungen in Industrie, Lagerlogistik, oder im Gesundheitsbereich.

      • Schindler Autoaufzug

        Gewinnen Sie mehr Platz für Parkplätze in Ihrer Tiefgarage. Verzicht auf lange und breite Zufahrtsrampen.

    • Aufzug nach Maß
    • Modernisierung
      • Schindler 3000 Plus

        Der Schindler 3000 Plus passt perfekt in Ihr bestehendes Gebäude und zu Ihren Anforderungen. Maximale Flexibilität.

      • Schindler 6200

        Die neue Generation des Schindler 6200 passt in Schächte, für die andere Aufzüge zu groß sind – durch eine sehr feine Abstufung der Kabinenabmessungen.

      • Schindler 6500

        Mit dem Schindler 6500 in Ihrem Geschäftsgebäude Meilensteine in Sachen Mobilität setzen. Erleben Sie modernste Technologie bei grenzenloser Designvielfalt.

      • Einzelkomponenten

        Schindler Aufzugseinzelkomponenten zur Modernisierung von Antrieben, Steuerungen, Tableaus bis hin zu Kabinentüren und Schachtentlüftung.

    • Transit Management
      • PORT Technologie

        Dieses innovative Transit Management System PORT von Schindler berechnet für jeden Gebäudenutzer den effizientesten Weg zum Ziel im Gebäude.

      • myPORT Mobile Solutions

        Ihr Smartphone als Transit Management System. eBanking Zutritt. Besuchereinladung. Nathloser Transfer. Und vieles mehr.

    • Digital Media Services
      • Übersicht

        Unsere Digital Media Services bieten neue Möglichkeiten, Ihren Aufzug in eine Kommunikationsplattform zu verwandeln.

      • Schindler Ahead MediaScreen

        Diese Kommunikationslösung im Inneren der Aufzugskabine bietet Ihren Fahrgästen relevante Informationen in Echtzeit – minimaler Aufwand und maximale Aufmerksamkeit.

      • Schindler DoorShow

        Informationen und Werbung direkt auf Ihre Aufzugstür mit der Schindler DoorShow. Lernen Sie die Vorteile und die Technik kennen.

      • Schindler Ahead SmartMirror

        Eine außergewöhnliche Digital-Out-Of-Home-Lösung – Spiegel im Kabineninneren und gleichzeitig elektronischer Screen für packendes Entertainment.

      • Schindler Ahead AdScreen

        Der Schindler Ahead AdScreen ist dafür gemacht, das Maximum aus einer Aufzugsfahrt herauszuholen: Großflächiges Bewegtbild im Kabineninneren.

      • Schindler Media Network

        Mit dem Schindler Media Network können Sie in Echtzeit mit Ihren Mietern, Bewohnern und Besuchern in Kontakt bleiben und kommunizieren.

    • CleanMobility
      • Übersicht

        Unsere CleanMobility-Produkte sorgen für maximale Hygiene in Aufzügen. Für eine sichere und gesunde Fahrt auch in herausfordernden Zeiten.

      • Schindler UV CleanAir

        Das Kabinenluftreinigungssystem filtert und desinfiziert die Luft in unseren Aufzugskabinen permanent und effizient. So wird ein mögliches Infektionsrisiko verringert.

      • Schindler UV CleanCar

        Schindler UV CleanCar nutzt UV-C-Strahlung, um Bakterien und Viren in Aufzugskabinen zu beseitigen.

      • Schindler CleanSticker

        Damit die Fahrgäste zuverlässig und wirksam Abstand halten, bietet Schindler großformatige Aufkleber an. Sie weisen auf das richtige Maß an Distanz während der Fahrt hin.

      • Schindler CleanCall

        Mit Schindler CleanCall können die Fahrgäste ihr Ziel durch einen einfachen Wink mit der Hand wählen, ohne jede Berührung.

      • Schindler Ahead ElevateMe

        Den Aufzug einfach per Smartphone rufen und steuern – die neue Ahead ElevateMe App von Schindler macht es möglich.

    • Paketoptionen
      • Barrierefrei-Paket

        Barrierefreiheit steht für die uneingeschränkte Nutzung von Objekten und Anlagen. Grenzenlose Mobilität für alle Fahrgäste.

      • Wohnhauspaket

        Dieses Paket bietet zusätzliche Sicherheit und Designoptionen für die Fahrt mit dem Aufzug. Einfache Dinge, die den Unterschied ausmachen.

      • Geschäftshauspaket

        Mit unserem Geschäftshauspaket erhöhen Sie die Sicherheit in Ihrem Gebäude. Steigern Sie zusätzlich die Verfügbarkeit Ihrer Aufzüge.

      • Klinikpaket

        Mit unserem Klinikpaket verleihen Sie Ihrem Aufzug den perfekten Zusatznutzen. Unverzichtbar in Gebäuden des Gesundheitswesens.

  • Fahrtreppen & Fahrsteige
    • Fahrtreppen
      • Schindler 9300

        Ob Einkaufszentrum, Multiplex-Kino oder Museum – die Fahrtreppe Schindler 9300 lässt sich leicht an jedes architektonische Konzept anpassen.

      • Schindler 9700

        Die Fahrtreppe Schindler 9700 bietet ideale Voraussetzungen für den Einsatz in großen, öffentlichen Räumen: Flughäfen, Bahnhöfe, Einkaufszentren, etc.

    • Fahrsteige
      • Schindler 9500 – Horizontal

        Unsere horizontaler Fahrsteig Schindler 9500 ist die ideale Lösung für Transportlängen bis zu 150m in stark frequentierten Gebäuden, wie z.B. Flughäfen.

      • Schindler 9500AE – Geneigt

        Speziell für Einkaufszentren konzipiert, bieten die geneigten Fahrsteige des Schindler 9500AE eine ruhige, komfortable Fahrt von Etage zu Etage.

      • Schindler 9500-20 – ohne Grube

        Der Schindler 9500-20 Fahrsteig ohne Grube kommt mit einer um mehr als 50% kleineren bzw. gar keiner Grube aus.

    • CleanMobility
      • Ultra UV Pro-Technologie

        Wir haben ein Ultra UV Pro-Gerät mit LED-Technologie entwickelt, um schädliche Bakterien und Viren auf den Handläufen der Fahrtreppen und Fahrsteigen abzutöten.

      • Schindler CleanSticker

        Damit die Fahrgäste zuverlässig und wirksam Abstand halten, bietet Schindler großformatige Aufkleber an. Sie weisen auf das richtige Maß an Distanz während der Fahrt hin.

  • Service
    • Übersicht
    • Störung melden
    • Wartung und Reparatur
      • Vertragsmodelle

        Von der Basiswartung bis zur Vollwartung Ihrer Aufzüge. Stimmen Sie Ihren Servicevertrag mit weiteren Service Produkten ganz auf Ihre Bedürfnisse ab.

      • Reparatur

        Wenn Sie heute bei uns einen Aufzug, eine Fahrtreppe oder Fahrsteig erwerben, garantieren wir Ihnen, dass die Original-Ersatzteile für Sie 20 Jahre erhältlich sind.

      • Bauwartung

        Nutzen Sie Ihre Aufzüge auch im Baubetrieb. Was gilt es zu beachten: Checklisten und Projektschritte im Überblick.

    • Service Produkte
      • Übersicht

        Service Produkte zu Ihrem Wartungsvertrag. Unsere Zusatzleistungen umfassen u.a.: Schindler Notruf, Prüfung Plus oder die digitalen Ahead-Produkte.

      • Notruf

        Erfahren Sie, warum Notrufsysteme in Aufzügen Pflicht sind, was das für Sie bedeutet, und warum Sie mit dem Schindler Notruf rundum sicher aufgestellt sind.

      • Prüfung plus

        Rund um den Aufzug, gilt es eine ganze Reihe von Prüfpflichten zu beachten. Mit Schindler Prüfung plus übernehmen wir diese im Rahmen Ihres Servicevertrags.

      • Gefährdungsbeurteilung (GBU)

        Eine Gefährdungsbeurteilung ermittelt die Abweichung zum Stand der Technik eines Aufzugs, beurteilt das Umfeld und zeigt Gefährdungen nach Höhe des Risikos.

      • Schindler Ahead Core

        Schindler Ahead Core ist die Basis der von uns angebotenen digitalen Dienste für Aufzugsanlagen. Mit dem intelligenten System haben Sie die Daten in Echtzeit im Blick.

      • Schindler Ahead ActionBoard

        Das Schindler Ahead ActionBoard ist eine Informations- und Kommunikationsplattform, die Sie rund um die Uhr über die Aktivitäten Ihrer Anlagen informiert.

      • Schindler Ahead Guardian (Aufzugswärter)

        Schindler übernimmt die regelmäßige Kontrolle Ihrer Anlage digital und vor Ort – und Sie können diese Betreiberpflicht ganz einfach abhaken.

    • Nachrüstung
  • Job & Karriere
    • Übersicht
    • Arbeiten bei Schindler
    • Karriere bei Schindler
      • Übersicht

        Ob Berufseinsteiger, mit Erfahrung oder Führungskraft – als Top Arbeitgeber bietet Schindler beste Entwicklungsmöglichkeiten.

      • Berufseinsteiger

        Einstiegsmöglichkeiten bei Schindler. Ausbildung, Duales Studium, Praktikum, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit oder Traineeprogramm.

      • Berufserfahrene

        Sie haben schon einige Jahre Berufserfahrung und wissen genau, was Sie können? Willkommen bei Schindler. Hier sind Sie richtig.

      • Führungskräfte

        Innovative Steuerung ist nicht nur ein Thema für unsere Forschungsabteilung: Gestalten Sie die Zukunft von Schindler aktiv mit.

    • Ihre Bewerbung
    • Offene Stellen
  • Gebäudearten
  • Referenzen
  • Innovationen
  • Events
  • Medien
  • Ratgeber
  • Über uns
    • Übersicht
    • Nachhaltigkeit
      • Übersicht

        Wir denken in Generationen: Geprüfte Umweltfreundlichkeit, hohe Energieeffizienz & langlebige Qualität. So leisten wir unseren Beitrag zur Nachhaltigkeit.

      • Sicherheit

        Produktsicherheit, Fahrgastsicherheit, Mitarbeiterschutz – alle sollen sich mit unserem ganzheitlichen Ansatz sicher fühlen. Das ist die oberste Priorität.

      • Unser Engagement

        Wir setzen uns für bessere Lebensqualität ein. Innerhalb und außerhalb des Unternehmens. Hier stellen wir Ihnen ausgewählte Projekt vor.

      • Compliance

        Alle Schindler Mitarbeiter haben sich höchsten ethischen Standards verpflichtet. Was das im Einzelnen heißt und bedeutet, lesen Sie hier.

    • Qualität und Zertifizierung
    • Geschäftsleitung
    • Historie
  • Self Service & Downloads
  • Kontakt
Plan & Design

Arbeiten beim "Top-Arbeitgeber"

Genießen Sie die Vorzüge eines vielfach ausgezeichneten Top-Arbeitgebers.

Unser Versprechen

Wir möchten unsere Mitarbeitenden nicht nur mit einem attraktiven Gehalt oder einer sicheren Zukunftsperspektive überzeugen. Es ist uns ein ebenso wichtiges Anliegen, Möglichkeiten zur individuellen Entwicklung anzubieten und den Arbeitsalltag so spannend und angenehm wie möglich zu gestalten. Erfahren Sie mehr über die Vorzüge Ihrer Tätigkeit bei Schindler.

Ein erfolgreicher Start ist für uns das A und O

Ein neuer Job bedeutet Aufregung und spannende neue Herausforderungen. Wir stellen sicher, dass Ihr Einstieg bei uns erfolgreich und einfach gelingt. Bei Schindler erhält jeder Mitarbeitende eine individuelle Einarbeitung, die optimal auf die späteren Aufgaben und das Team abgestimmt sind. Dabei gewähren wir Ihnen ausreichend Zeit, Ihr Arbeitsumfeld sowie die Strukturen und das Geschäft von Schindler kennenzulernen. Während Ihrer Einarbeitungsphase steht Ihnen jederzeit eine persönliche Ansprechperson bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite. So werden Sie sich schnell zurechtfinden und ins Team integrieren.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Arbeitsverträge werden bei Schindler grundsätzlich unbefristet abgeschlossen, da wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind. Befristete Verträge werden nur dann ausgestellt, wenn es hierfür einen sachlichen Grund gibt. Beispiele: Elternzeitvertretung, zeitlich begrenzte Projektarbeit, Auszubildende, Studierende oder ähnlich.

Urlaub

Sie haben bei uns Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Das sind ganze 6 Wochen, die Sie in Abstimmung mit Ihrem Team frei verteilen können. Entspannung und Erholung vom Arbeitsalltag sind dabei garantiert. 

Sonderurlaub

Sie heiraten, ziehen in neues Zuhause oder erwarten ein Baby? Für derartige Ereignisse steht Ihnen ein bis zwei Tage tariflicher Sonderurlaub zu. Je nach aktuellem Tarifabschluss haben Sie unter Umständen Anspruch auf bis zu acht zusätzlichen freien Tagen für die Betreuung Ihrer Kinder oder pflegebedürftiger Angehöriger.

Nationale und internationale Arbeitsmöglichkeiten

Sie möchten sich beruflich oder privat lokal verändern? Kein Problem! Ob national oder international – unser vielfältiges Standortnetz macht es möglich. Mit über 70 Standorten in Deutschland und einem Netzwerk aus über 1.000 Niederlassungen in mehr als 100 Ländern finden wir mit Sicherheit für jeden etwas Passendes in seiner Wunschregion.

Lohn und Gehalt

Sie erhalten eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie inkl. Tarifzulage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei einer (zumeist) 35-Stunden-Woche. Mehr- oder Minderstunden sind vereinbar und wirken sich anteilig auf Ihre Bezüge aus. Für ausgewählte Positionen führen wir zudem Bonus- bzw. Sonderzahlungen durch (z.B. für Erfolge im Vertrieb oder bei Rufbereitschaft/Notdienst für Servicetechniker). Führungskräfte werden außertariflich in Form eines attraktiven Fixums und Jahresbonus’ vergütet.

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Mitarbeitende erfassen Ihre Arbeitszeit individuell. Sollten Sie einmal doch Überstunden leisten, so können diese problemlos durch Freizeitausgleich oder Auszahlung abgebaut werden.

Altersvorsorge

Die Zukunft will geplant sein. Bei uns profitieren Sie von einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge mit individuellen Sparplänen. Wir unterstützen Ihre betriebliche Altersvorsorgeplanung und zahlen Ihnen eine altersvermögenswirksame Leistung von 26,59€ monatlich für Ihre Zusatzrente im Alter. Überzeugen Sie sich selbst.

Zusätzliche finanzielle Unterstützung

Prämien zu Ihren betrieblichen Jubiläen sind für uns selbstverständlich. Sollte Ihr Hauptwohnsitz zudem weiter entfernt vom Arbeitsort liegen, übernehmen wir im Rahmen einer doppelten Haushaltsführung ggfs. einen Teil der Kosten für Zweitwohnung oder Umzug.

Übernehmen Sie Verantwortung

Ganz gleich, ob Sie Branchenkenner oder Quereinsteiger sind: Bei Schindler können Sie Ihr volles Potenzial entfalten. Sie übernehmen schnell Verantwortung und erhalten von uns sämtliche Unterstützung, um Ihre Herausforderungen zu bewältigen.

Individuelle Förderung

Ein ständiger und offener Austausch mit Ihrer Führungskraft ist essentiell, um individuelle Förderungsmaßnahmen für Sie einzuleiten. In Feedback- und Entwicklungsgesprächen sowie einem jährlichen Mitarbeitergespräch zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft, zeigen wir Ihnen berufliche Entwicklungsmöglichkeiten auf und planen die dafür notwendigen Maßnahmen gemeinsam mit Ihnen.

Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten

Als globaler Arbeitgeber bieten wir Ihnen beste Möglichkeiten, Ihren Horizont innerhalb der Schindler Gruppe oder des Konzerns zu erweitern. Mit unseren vielseitigen Möglichkeiten haben Sie die Gelegenheit, sich fachlich und disziplinarisch im In- und Ausland zu beweisen.

Schulungen und Weiterbildungen

Sie sind uns wichtig. Wir fördern Sie deshalb aktiv mit individuellen Aus- und Weiterbildungen. Ob Classroom oder "on the job", intern oder extern, digital oder analog – Wir stellen sicher, dass Sie Ihre Führungs-, Fach- oder Sozialkompetenzen vertiefen können. Damit qualifizieren Sie sich nicht nur für höhere Positionen, sondern sie entwickeln sich auch persönlich weiter.

Hervorragende Aufstiegschancen

Offene Positionen besetzen wir am liebsten aus den eigenen Reihen, insbesondere Führungsfunktionen. Sie sind besonders engagiert und zielstrebig? Gerne unterstützen wir Ihre zielgerichtete Entwicklung für Positionen, die sich mit Ihren Stärken und Interessen decken. Mit einem individuellen Karriereplan sorgen wir für absolute Transparenz in Ihrer Entwicklung. Denn bei uns gilt: keine Karriere ohne Nachfolge. Wer neue Aufgaben übernimmt, hat vorher geeignete Nachfolger aufgebaut und entwickelt – so kommt das ganze Unternehmen weiter. Sie wollen auch vorankommen? Persönlich angepasste Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf alle unsere Mitarbeitenden, die sich bewegen können und möchten.

Flexible Arbeitszeitmodelle

Abhängig von Ihrem Tätigkeitsbereich können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten oder in unterschiedlichen Teilzeitmodellen arbeiten. Zudem besteht die Möglichkeit, Ihre wöchentliche Arbeitszeit für einen festgelegten Zeitraum zu erhöhen oder zu reduzieren. Ihre konkreten Vorstellungen können Sie mit Ihrer Führungskraft absprechen.

Mobiles Arbeiten

Arbeiten Sie manchmal gerne von zu Hause oder unterwegs? Ob Mobiles Arbeiten, Jobsharing oder Teilzeitarbeit – abhängig von Ihrem Tätigkeitsbereich fördern wir flexible Arbeitsmodelle nach Möglichkeit gerne. Es ist uns ein großes Anliegen, unseren Mitarbeitenden eine zufriedenstellende Work-Life-Balance zu bieten, sodass Privat- und Berufsleben komfortabel in Einklang gebracht werden können. Sprechen Sie mit Ihrer Führungskraft!

Moderne Ausstattung

Die IT-Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes ist passgenau auf Ihre Tätigkeit abgestimmt. Je nach Position erhalten Sie ein geschäftliches iPhone oder iPad, welches wir regelmäßig in aktuelle Modelle umtauschen. Außendiensttechniker erhalten eine hochwertige Arbeitsausstattung und -ausrüstung, um Ihrer Tätigkeit jederzeit sicher und effektiv nachgehen zu können.

Interne Kommunikationsmittel

Sie möchten wissen, was sich bei Schindler national und international tut? Unsere digitale Mitarbeiterzeitung und abteilungsübergreifende Newsletter sowie das umfassende Intranet halten Sie zu den wichtigsten Themen immer auf dem Laufenden. Mit regelmäßigen Video-Botschaften unserer Geschäftsleitung erfahren Sie zudem exklusive Informationen aus erster Hand.

Sportangebote

Ob Gymnastik, Fußball, Volleyball, Tischtennis, Beach-Volleyball oder Firmenlauf: An unserem zentralen Standort in Berlin bieten wir unseren Mitarbeitenden vielfältige Möglichkeiten, sich sportlich zu betätigen. Das ist nicht nur gut für Ihre Gesundheit, sondern auch zum Kennenlernen von Kolleginnen und Kollegen sowie für den Zusammenhalt in Ihrem Team. Darüber hinaus kooperieren wir mit verschiedenen Fitnessstudios, bei denen Sie deutschlandweit zu unseren Firmenkonditionen trainieren können. Besondere Highlights, wie z.B. die jährliche "Virgin Pulse Go Challenge" zur virtuellen Weltreise runden das Angebot ab.

Gesundheit am Büroarbeitsplatz

Wir haben die gesundheitlichen Aspekte Ihres Arbeitsplatzes ganzheitlich im Blick und bieten Ihnen daher ergonomische Büroarbeitsplätze, sodass Sie jederzeit sicher arbeiten können. Zudem gibt es ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das einen aktiven Beitrag zur positiven Beeinflussung von Gesundheit leistet und Ihr Gesundheitsbewusstsein fördert.

Präventionsmaßnahmen

Nutzen Sie unsere Maßnahmen, um Ihre Rückenmuskulatur sowie den Schulter- und Nackenbereich zu mobilisieren und entspannen. Ob begleitete Bewegungspausen auf dem Flur, ein Termin zur kostengünstigen Massage vor Ort während der Arbeitszeit oder die Teilnahme am beliebten Yoga-Kurs in der Zentrale. Bei der breiten Auswahl an Möglichkeiten, ist sicher für jeden etwas dabei. Alternativ bieten wir Ihnen einen gesundheitsmedizinischen Dienst, für den Sie unsere Betriebsärztin zur Beratung in vielen gesundheitlichen Fällen aufsuchen können.

Jährliche Grippeschutzimpfung und Augenuntersuchung

Damit Sie von der alljährlichen Grippewelle verschont bleiben, übernehmen wir einmal jährlich die Kosten für eine Grippeschutzimpfung. Gleiches gilt für die Untersuchung Ihrer Augen. Ihre Gesundheit ist für uns die Voraussetzung für unseren Erfolg.

Familienservice

Schwierigkeiten im Beruf, in der Partnerschaft, in der Familie oder bei der Kindererziehung? In sämtlichen Lebenslagen steht unseren Mitarbeitenden unser kostenloser Familienservice beratend zur Seite.

Mobile Gesundheitsvorsorge

Zusammen mit einem Kooperationspartner bieten wir in regelmäßigen Abständen umfangreiche einstündige präventivmedizinische Gesundheitschecks in unseren Niederlassungen an, die weit über eine normale Gesundheitsuntersuchung bei Ihrem Hausarzt hinausgehen. Alle Untersuchungen sind kostenlos sowie freiwillig und haben eine hohe medizinische Qualität, da sie Ihnen eine 360-Grad-Sicht auf Ihre Gesundheits- und Risikosituation geben. Die Untersuchungszeit ist dabei Arbeitszeit. Zum Abschluss erhalten Sie ein ausführliches persönliches Gesundheitsprofil mit Empfehlungen für einen gesünderen Lebensstil. Alle Ergebnisse unterliegen der ärztlichen Schweigepflicht und werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

Firmenwagen

Je nach Position steht Ihnen ein exklusiver Dienstwagen zur Verfügung, den Sie sich individuell konfigurieren und selbstverständlich auch privat fahren können.

Betriebsrestaurant

An vielen unserer Verwaltungsstandorten bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Betriebsrestaurant mit Speisen zu vergünstigten Konditionen an. So können Sie morgens oder zur Mittagszeit bequem mit Ihren Kolleginnen und Kollegen Mahlzeiten oder Snacks zu sich nehmen.

Events

Den Unternehmenserfolg verdanken wir in erster Linie unseren engagierten Mitarbeitenden, die uns täglich weiter voranbringen und Großes leisten. Das möchten wir selbstverständlich auch gebührend honorieren und feiern! Unsere großen Weihnachtsfeiern, Sportveranstaltungen oder Sommerfeste bieten dafür die beste Gelegenheit.

Mitarbeiterrabatte

Profitieren Sie von diversen Mitarbeiterrabatten durch unsere Corporate Benefits und sparen Sie bis zu Tausenden von Euros für Anschaffungen im Privatleben.

Arbeitsplatzbrille

Ihr Augenarzt bescheinigt Ihnen eine Bildschirmarbeitsplatzbrille? Entscheiden Sie sich für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille Ihrer Wahl und reichen Sie uns den Originalbeleg der Rechnung ein. Wir bezuschussen Ihren Brillenkauf mit einem attraktiven dreistelligen Betrag.

Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Sie haben Kontakt zu Personen, die eine berufliche Herausforderung suchen? Empfehlen Sie Ihre privaten Kontakte für unsere Stellenangebote und sichern Sie sich im Zuge unseres Mitarbeiterempfehlungsprogramms eine lukrative Prämie für die erfolgreiche Einstellung Festangestellter oder Auszubildender bzw. dualer Studenten.

Textilservice

Für Mitarbeitende am zentralen Standort in Berlin gibt es einen praktischen Textilservice. Jederzeit saubere Dienstkleidung zu guten Konditionen ist somit gewährleistet.

Firmenparkplätze

An vielen unserer Verwaltungsstandorten bieten wir Ihnen kostenlose Firmenparkplätze zur freien Nutzung während der üblichen Arbeitszeiten an. So sparen Sie wertvolle Zeit und entgehen möglichen Stresssituationen bei der Suche nach einem passenden Parkplatz.

Firmenticket am Hauptsitz

Sie arbeiten am Hauptsitz in Berlin? Beim Abschluss eines Abonnements für ein Firmenticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs im VBB-Netz erhalten Sie einen exklusiven Rabatt bei Nachweis Ihrer Betriebszugehörigkeit.

Gewinnspiele

Unser Team von Communication & Events sorgt in regelmäßigen Abständen für eine interne Challenge, z.B. in Form eines Quiz zu verschiedensten unternehmensspezifischen Themen. So erweitern Sie nicht nur Ihr Wissen über die Produkte und Dienstleistungen von Schindler, sondern können sich auch über kleine attraktive Preise für sich oder Ihr Team freuen! Darüber hinaus bieten wir Ihnen mit unserer internen Ideenmanagement-Plattform die Möglichkeit, unser Unternehmen zu verbessern und dabei auch noch Prämien zu erhalten.

Offene Stellen

Sie sind bereit für den nächsten Schritt? Ergreifen Sie die Initiative und werden Sie Teil des Schindler Teams!

Stellenangebote und Kontakte finden Sie in unserem Stellenmarkt.