Frisch von der Uni oder kurz vor dem Abschluss?
Schindler ist in Deutschland führend im Aufzugs- und Fahrtreppenbusiness. Um weiter zu wachsen, benötigen wir Fachleute auf Topniveau und bieten Nachwuchskräften ein ideales Sprungbrett.
Unsere 12-24-monatigen Traineeprogramme sind vielfältig und richten sich insbesondere an Absolvent*innen mit einem hervorragenden Hochschulabschluss und ersten Erfahrungen aus der Berufspraxis. Je nach Gegebenheit und Bedarf bietenwir in unterschiedlichen Abständen vielfältige Traineeprogramme an.
In der Firmenzentrale in Berlin, z.B.:
- Trainee Maschinenbauingenieur*in
- Trainee Elektroingenieur*in
- Trainee Supply Chain Management
- Trainee Assistent*in der Geschäftsleitung
In unseren Niederlassungen in den Regionen, z.B.:
- Trainee Vertrieb
- Trainee Technisches Backoffice
- Trainee Serviceleitung
- Trainee Montagemeister*in
Unsere 12- bis 24-monatigen Traineeprogramme bieten dir den idealen Einstieg ins Berufsleben – vor allem, wenn du einen sehr guten Hochschulabschluss und erste Praxiserfahrung mitbringst. Die Programme starten je nach Bedarf in unterschiedlichen Abständen.